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da MILDRED ANAHI DEL ANGEL REYES mancano 4 anni

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REINGENIERÍA

La reingeniería en el sector sanitario busca mejorar significativamente la calidad de los servicios y reducir costos operativos mediante un rediseño radical de los procesos organizacionales.

REINGENIERÍA

Las estructuras y los sistemas pasan a ser más flexibles.

Un avance enfoca todo sus esfuerzos en que las compañías tienen que organizarse en torno a sus procesos

Hammer y Champy

descentralizar la gestión al máximo para facilitar la introducción de cambios.

En establecimientos grandes

Equipos operativos de alta resolución

Adaptar la estructura organizativa

Efectos y usos de la reingeniería en los procesos organizacionales

No solo innovar cosas nuevas o de cambiar viejas prácticas

Reingeniería de Procesos en los hospitales Públicos: ¿Reinventando la rueda?

La organización sea competitiva mediante nuevas reglas

Lefcovich Plantea

comportamiento organizacional

creencias

estructuras

diseño o reinversión de los procesos de negocios

abarcar el alcance de esta definición y analizarlas otras actividades necesarias

El término que es Posicionamiento o reposicionamiento

reingeniería al rediseño de procesos de trabajo de negocios y a la implementación de los nuevos diseño

Daniel Morris y Joel Brandon

Solución primordial que implica la reinvención de los procesos y no su mejora o reestructuración

Rafael Rodríguez Jacob

Plantea

Esfuerzos colectivos

Esfuerzos Personales

Motivar

Producir cambios radicales

Una forma de pensar

Comprende de

Sentido Comun

Efectividad

Eficiencia

Eficacia

Calidad

Toma de decisiones

conocer opinión de usuarios

Trabajar en equipo

Agrupación de pacientes

Flexibilidad de tareas

Mejorar calidad de resultados

en base a

Asistencia centrada en el paciente

Capacidad de rendimiento

Nuevos estandares de calidad

Globalización

Evolución tecnológica

Reingenieria en el sector sanitario

Responder a exigencias

Fases

Evaluación de resultados

Rediseño y plan de acción

Diagnóstico

Análisis del proceso
Diagramas de flujo
Análisis de organización
Matriz DAFO

Premisas

Implicar toda la organización

Espectacular

Radical

Fundamental

Mercado

Cliente

Objetivo

Mejorar

Niveles de calidad y reducir costos operativos.

Actividades con un resultado específico

Benchmarking

Proceso de evaluación continua

Comparar procesos
Organizaciones líderes

Reingeniería de un proceso asistencial. Reducción de la lista de espera de varices

Reingenieria

Reconsideración fundamental y rediseño radical

Para
Mejoras drásticas
Desarrollo de instrumentos

Innovaciones organizativas

Procesos

Etapas

Determinar actividades

Determinar factores

Analizar actuacion de servicios

Servicios a comparar

Constitución del equipo de trabajo

Plan de mejoras

Análisis de lo observado

Metodología

Análisis Teórico

Experiencia práctica
Obtener

Una mayor probabilidad de aceptación de propuestas de mejora, así como la implicación activa de los empleados en caso de implantarse éstas.

Reflexiones finales

Reconsiderar

El deseo de reorganizar y reestructurar no es nuevo, ha sido una constante en la organización de empresas desde hace mucho tiempo, su objetivo era la disminución de costos por medio de la racionalización de procesos.

Realmente ante que estamos

Basándonos

Nos lleva a considerar que este enfoque de mejora de procesos si puede ser válido en un tipo de organización como el que nos ocupa

2. ¿Deberían los hospitales públicos llevar a cabo procesos de Reingeniería?
ESPECTACULAR

Se debe apelar a la reingeniería únicamente cuando exista la necesidad de volarlo todo

RADICAL

Desacatar todas las estructuras y procedimientos existentes e inventar maneras enteramente nuevas de realizar el trabajo.

FUNDAMENTAL

La reingeniería empieza sin ningún preconcepto, sin dar nada por sentado

Según la RAE

No se plantean diferencias entre un hospital privado y uno público

Dos condiciones

Vinculada al sentido que para un hospital público, tienen los beneficios prometidos por ésta

En relación directa con la propia definición de reingeniería

1. Reingeniería de procesos en las Organizaciones
Principales exponentes

Hammer, Champy, Davenport

3 etapas

c) Implantación del rediseño de procesos

Incluye

Designación adecuada de las personas y órganos que se responsabilizarán de su ejecución, así como presupuestos y horizontes temporales

b) Identificación de los cambios fundamentales

Rediseñar

Los procesos clave siguiendo las premisas mencionadas, apoyándose en las innovaciones tecnológicas

a)Selección de procesos relevantes

Es decir

Identificar los peores resultados o más ineficientes

La reingeniería es

Fundamental, radical, espectacular, De proceso

Se lleva a cabo

Análisis teórico
4. Finalmente

Examen crítico para valorar las conclusiones obtenidas

3. Se describe

Experiencia práctica a pesar de las conclusiones alcanzadas

2. Se estudian

Factores que podrían afectar al éxito o fracaso de su utilización en un hospital público

1. Breve revisión

Fundamentos más importantes que caracterizan la reingeniería de procesos

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Diseño de la Reingenieria en Enfermeria

Servicios

Administración

Investigación

Docencia

Mejorar la Participación social

Mejorar los productos

Mejorar la motivación

Reducir costos

Tiempos de proceso

Con menos, dar más al cliente

Rediseñar los procesos para que estos no estén fragmentados

Reingeniería de procesos: conceptos, enfoques y nuevas aplicaciones

REINGENIERÍA

Reingenieria en los servicios de enfermería

Su objetivo es
Hacer lo que haces pero mucho mejor

Además de

Trabajar inteligentemente

Mejorar el servicio

Teoria de los Sistemas de Kast Rosenzweig

Se define por

Los limites para difereciar entre

Sistema cerrado

Limites permeables

Sistema Abierto

Limites rígidos

Impenetrables

Organizacion

Subsistema administrativo

Subsistema Estructural

Subsistema Psico-social

Subsistema tecnico