类别 全部 - ética - lealtad - gerencia - objeciones

作者:Fernando Medina Quintana 5 年以前

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ÉTICA DE LA INGENIERA EN EL LUGAR DE TRABAJO

La ética en la ingeniería en el entorno laboral aborda la importancia de actuar conforme a principios morales y profesionales. Los ingenieros se enfrentan a dilemas éticos donde la lealtad hacia su empleador puede chocar con sus propios principios.

ÉTICA DE LA INGENIERA EN EL LUGAR DE TRABAJO

ÉTICA DE LA INGENIERA EN EL LUGAR DE TRABAJO

DESOBEDIENCIA ORGANIZACIONAL

SE DEFINE COMO UNA PROTESTA ANTE UNA POLÍTICA O UNA ACCIÓN DE UNA ORGANIZACIÓN O LA NEGATIVA A SEGUIRLA

DESOBEDIENCIA MEDIANTE PROTESTA: al oponerse una política o acción de la empresa

DESOBEDIENCIA POR NO PARTICIPACIÓN: al rehusarse a llevar a cabo una tarea debido a objeciones morales o profesionales

LEALTAD

NO CRITICA
EL HECHO DE COLOCAR LOS INTERESES DEL PATRÓN POR ENCIMA DE CUALQUIER OTRA CONSIDERACIÓN
CRITICA
DEBIDA CONSIDERACIÓN A LOS INTERESE DEL PATRÓN DENTRO DE LAS LIMITACIONES DE LA ÉTICA PERSONAL Y PROFESIONAL DEL EMPLEADO

INGENIERÍA PARADIGMATICA

TIENE UNA DOBLE LEALTAD PERSPECTIVA DE LOS DIRECTIVOS, TIENEN MAYOR POSIBILIDAD DE SER GOBERNADOS

GERENCIA-INGENIERO

Representa una guía moral, y proporcionan respuestas a la practica profesional de la ingeniería.

CÓDIGOS DE ETICA