MÉTODOS MAS USUALES DE SOLUCIÓN DE CONTROVERSIAS
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Método de Conflictos de Competencia Judicial
Características
1. Determinar que juez o tribunal conocerá del problema
2.Establecer que ley se aplicara
3.Precisar que criterio se adoptara de acuerdo al reconocimiento o sentencia.
Es el método o procedimiento mediante el cual
de manera directa, se trata de establecer la
competencia de los jueces o tribunales frente a
un problema derivado del trafico jurídico internacional
Concepto del Sistema Conflictual
(Miaja de la Muela)
How ambitious are you?
Según Miaja, las normas de conflicto estatales
pueden ser redactadas con arreglo a dos distintos
criterios: el de limitarse a señalar los casos en
que ha de ser aplicada la legislación material del
país o, por el contrario, en todos los casos
previstos en los supuestos de cada norma deciden
qué ley es la aplicable, sea la del foro o una
extranjera.
What are your short-term goals ?
Type them in.
Conflictos Legislativos o Sistema Conflictual Tradicional (Romero del Prado)
CONCEPTO
Why will/did you leave your existing/last job?
Historicamente, el surgimiento de los
metodos que se mencionan ha sido ubicado
en la Grecia clasica (siglo V a.c.) pero es
apartir de la escuela Italiana de los Glosadores
(Siglo XII d.c.), y en especial de los Postglosadores
(Siglo XIII d.c.) cuando de inicia el tratamiento
sistematico de dos de los métodos mas antiguos:
el llamado de conflictos legislativos o conflicto de
leyes, que en eadelante se denominara sistema
conflictual tradicional.
Víctor Romero de Prado ( 1961), define dicho método como "Conjunto de normas jurídicas que tienen por objeto o fin determinar cual es la jurisdicción competente o la ley que debe aplicarse en caso de concurrencia simultanea de dos o mas jurisdicciones o de dos o mas leyes, en el espacio, que reclaman su observancia".
Resumen histórico de los métodos
Do you fully understand what this position implies?
After you've made some research on the company, read the job description thoroughly, and try to fully understand what your responsibilities will be.
En la Primera Conferencia de Paz de La Haya de 1899, se suscribió la Convención para la Solución Pacífica de los Conflictos Internacionales que fue revisada por la Conferencia de Paz de La Haya de 1907, en la que se estableció la
Corte Permanente de Arbitraje.
Método del Derecho
Uniforme
la adopción de normas uniformes de competencia judicial internacional y de conflicto de leyes, ha sido la opción seguida en el seno de la Unión Europea. Y contemplada por algunos como un mal menor en la consecución de esa realidad común europea, comienza a vislumbrarse por parte de la doctrina como una solución jurídica óptima y acorde a las diversas sensibilidades culturales y jurídicas nacionales de los Estados miembros.
Lex Mercatoria
Elementos
1.Principio UNIDROIT
2.Usos y practicas uniformes
3.Condiciones generales de contratación y contratos-tipo
Normas Materiales
Características
1.Normas estáticas o de inspiración nacional.
2. Normas interetáticas o de inspiración
internacional.
What are your hobbies?
What do you like to do in your free time? What was the last film you saw or the last book you read? Think of the activities that relax you the most. Fill in several hobbies.
Normas de Aplicación Inmediata
Are you qualified for this position?
Interviewers will want to know whether or not you are able to do the job.
Answer the questions from this section and see if you are the right person for this position.
las normas de aplicación inmediata son la expresión de la voluntad de un legislador de querer resolver cualquier problema jurídico por medio de una norma o conjunto de normas sustantivas nacionales aun cuando dicho problema caiga en el campo de los conflictos de leyes,
Which qualities were easily observed by your colleagues and/or your former/existing boss?
Type them in.
Características
Unilateral
Bilateral
Concepto Real de Método
Conflictual Tradicional
Research the company
You should find and learn as much as you can about the company where you are having an interview.
The interviewer will want to see what you know about them and why you chose the company.
Doing your homework will show that you are really interested.
El Sistema Conflictual Tradicional es un método se solución de problemas que nos sirve para dirimir controversias que se susciten cuando dos sistemas jurídicos choquen o se puedan ocupar para llegar a una solución, este método se ocupa en el Derecho Internacional Privado.
Why do you want to work for this company?
Think of what you can do for them, not of what they can do for you.
