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par Léo Ringot Il y a 4 années

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Gestion de Conflits & du Stress

La gestion du stress et des conflits est cruciale pour maintenir un équilibre émotionnel et relationnel. Une méthode efficace pour évaluer et gérer son propre stress consiste à utiliser une échelle de 1 à 10, choisissant des situations passées pour analyser les moyens employés afin de faire face.

Gestion de Conflits & du Stress

Gestion de Conflits & du Stress

Connaissances développées

Meilleure adaptabilité face aux conflits
Compréhension de l'origine du stress
L'effet du "tu"
Exercice respiration

Comment gérer le stress des autres ?

Outils à utiliser
Supprimer le "tu"

Permet d'éviter une projection sur l'autre

Parlez de vos sentiments

Parlez de vos critères

Un jugement

Lors d'une critique

S'adapter au type de stress de de la personne

Être empathique et à l'écoute

Être juste et direct

Être un co-équipier

Identifier le stres de la personne
Analyser sa réaction
Se questionner
Empathie

Cellule miroir

Les origines du stress

Émotion
Cerveau reptilien

Grégaire

Survie

Comment gérer son stress ?

Programmation neuro-linguistique
Évaluer son niveau de stress à nouveau
Lister les moyens mis à disposition pour faire face
Évaluer son niveau de stress sur une échelle de 1 à 10 (de très peu stressante à très stressante)
Choisir une situation stressante passé
La cohérence cardiaque
Fréquence : 3 fois par jour
Durée d'un cycle : 5 minutes
Exercice de respiration
Identifier son profil face au stress
Inhibition
Lutte
Fuite