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jonka Calas Estelle 6 vuotta sitten

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les problèmes repérés

L'entreprise fait face à divers problèmes liés à la gestion de ses ressources humaines. Le recrutement et la fidélisation des salariés représentent des défis majeurs, exacerbés par un taux élevé de démissions.

les problèmes repérés

les problèmes repérés

Sujet principal

Formation, Bilan

Mauvaises informations sur les droits des salariés
Réclamation d'une réunion sur le compte personnel d'information
Fidélisation des salariés

Absentéisme , Rotation, Forte activité

Absentéisme très important
Mauvaise organisation du travail
Cadence trop importante
Trop d'heures de travail

Recrutement

Démission des salariés
poste d'accueil/clients