Topic flotante
DEBEN ESTAR EN EQUILIBRO
Aplicaciones
Desarrollo de cuerpos normativos
Desarrollo de codigos de etica en las empresas
Aplicación de la RSE
Desarrollo de valores
organizacionales
Ciencia del comportamiento moral
mediante el cual una comunidad determina
como deberían actuar todos los miembros que pertenecen a ella, promoviendo así una autorregulan por medio de normas colectivamente establecidas y aceptadas.
ETICA EMPRESARIAL, RSE Y BALANCE SOCIAL
Balance Social
Se compone de
Pasivos sociales
Demandas, carencias, vacíos, compromisos y necesidades definidos como parte de los objetivos sociales a desarrollar o cumplir para un periodo de tiempo.
Activos sociales
Recrusos que posee la empresa aplicables dentro de ciertos parametros de posibilidad, a la solucion de las necesidades definidas como parte de los pasivos sociales.
Informa resultados en términos de inversiones sociales.
Herramienta de medición de la gestión social de la organización. Es decir, es una medicion y evaluacion de las politicas de gestion respecto a RSE.
RSE
Forma de gestión que se define por la relación ética de la empresa con todos los públicos con los cuales ella se relaciona, y por el establecimiento de metas empresariales compatibles con el desarrollo sostenible de la sociedad.
Es un compromiso estratégico (definido por los propios directivos), es decir, se planea en el largo plazo y condicióna el accionar de la empresa. Puede estar plasmado en la mision y vision de la empresa.
Etica empresarial
Etica
En la empresa
o los negocios
Rama de la ética que se ocupa de atender las cuestiones morales que surgen a instancias de la actividad empresarial
La ética empresarial es un compromiso con el respeto permanente para con todos sus asociados: su personal, sus clientes, sus inversionistas, sus proveedores, sus acreedores y el Estado. Es decir, con lo que hoy se conoce como un grupo de interés o “stakeholders”.
