Categorías: Todo - coordinador - normas - grupos - indicadores

por Soledad Santana hace 4 años

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U2 La organización de los recursos humanos UF0517Organización empresarial y de recursos humanos

La organización de los recursos humanos en el ámbito administrativo se centra en la gestión efectiva de los grupos de trabajo, que influyen significativamente en la productividad y calidad del servicio.

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U2 La organización de los recursos humanos UF0517Organización empresarial y de recursos humanos

Type in the name of the company you are going to have an interview with.

El trabajo en grupo en actividades de apoyo administrativo

How ambitious are you?

Grado de participación

Where and how do you see yourself in 5 years time?


Type in the answers.

Funciones en un grupo de trabajo de apoyo administrativo tipo

What are your long-term goals ?


Type them in.

Caracteristicas de un grupo de trabajo de apoyo administrativo tipo

What are your short-term goals ?


Type them in.

Fases y comportamientos del trabajo en equipo o en grupo

Funciones del coordinador del grupo
De relación
Nivel de tarea
Factores que modifican la dinámica del grupo
Finalidad de las técnicas de dinámicas de grupo
Ventajas e inconvenientes del trabajo en equipo
El poder y la cohesión del grupo
Los papeles del grupo
Las normas del grupo

How would you describe yourself?


Type in a short description.

La identificación del grupo

What are your hobbies?


What do you like to do in your free time? What was the last film you saw or the last book you read? Think of the activities that relax you the most. Fill in several hobbies.

El ideal del grupo

Los grupos

Are you qualified for this position?


Interviewers will want to know whether or not you are able to do the job.

Answer the questions from this section and see if you are the right person for this position.

Clasificación

Which qualities were easily observed by your colleagues and/or your former/existing boss?

Type them in.

Estructura

What are your weaknesses?


Examples:

stubbornoverly critical, can't accept authoritytoo demandingtoo talkativetoo quiettoo sensitivelacking assertivenesslacking social tact
Elementos

What strengths qualify you for this job?



Example:

ambitiousgood communicatorfocuseddeterminedadaptablecuriousoptimisthard workerhonestpoliteco-operativeself motivatedenthusiasticgood leaderstrategic thinkerquick learnerflexiblegood problem solver

La organización en actividades de apoyo administrativo

Research the company

You should find and learn as much as you can about the company where you are having an interview.

The interviewer will want to see what you know about them and why you chose the company.

Doing your homework will show that you are really interested.

Pautas para la obtención de resultados
Indicadores de calidad de la organización
Procedimientos de trabajo

What do you know about the company?


Type a short description of the company's background.

Criterios de organización y coordinación

Why do you want to work for this company?


Think of what you can do for them, not of what they can do for you.