Las razones simples, es un procedimiento que consiste en determinar las diferentes relaciones de
dependencia que existen al comparar geométricamente las cifras de dos o más conceptos que
integran el contenido de los estados financieros de una empresa determinada.
En el procedimiento de razones simples se aplican razones geométricas, supuesto que las
relaciones de dependencia son las que tienen verdadera importancia y no los valores absolutos que
de las cifras de los estados financieros pudieran obtenerse.
What are your short-term goals ?
Type them in.
a) Serán Razones Estáticas, cuando el antecedente y consecuente, emanan o proceden de
estados financieros estáticos, como el Balance General.
b) Serán Razones Dinámicas, cuando el numerador y denominador, emanan de un estado
financiero dinámico, como el Estado de Resultados.
c) Serán Razones Estático-dinámicas, cuando el antecedente corresponde a conceptos y cifras de
un estado financiero estático y, el consecuente emana de conceptos y cifras de un estado financiero
dinámico.
d) Serán Razones Dinámico-estáticas, cuando el numerador corresponde a un estado financiero
dinámico y, el denominador a un estado financiero estático.
e) Las Razones Financieras, son aquellas que se leen en unidades monetarias.
f) Las Razones de Rotación, son aquellas que se leen en ocasiones (número de rotaciones o
vueltas al círculo comercial o industrial).
g) Las Razones Cronológicas, son aquellas que se leen en días (unidad de tiempo).
La aplicación de las razones simples son útil para:
a) Puntos débiles de una empresa.
b) Probables anomalías.
c) En ciertos casos como base para formular un juicio personal.
Internas
Son aquellas que se obtienen con los datos acumulados de varios estados financieros a distintas
fechas o periodos de la misma empresa. Sirven de guía para regular la actuación presente de la
empresa, para fijar metas futuras que ayudan al mejor desarrollo y éxito de la misma.
Los requisitos para obtener las razones medias (estándar) internas son:
1º. Reunir estados financieros recientes de la misma empresa.
2º. Obtener las cifras o razones simples que van a servir de base para las razones medias.
3º. Confeccionar una cédula con las cifras o razones anteriores por el tiempo que juzgue
satisfactorio el analista.
4º. Calcular las razones medias por medio del:
a) Promedio aritmético simple
b) Mediana
c) Moda
d) Promedio geométrico
e) Promedio armónico
b) Externas
Son aquellas que se obtienen con los datos acumulados de varios estados financieros a la misma
fecha o periodo de distintas empresas dedicadas a la misma actividad, y del mismo tamaño. Se
aplican generalmente en las empresas financieras, para efectos de concesión de créditos; de
inversión, etc., asimismo, éstas razones son muy útiles para efectos de estudios económicos por
parte del Estado o de otras Instituciones con interés en la información.
Las técnicas más empleadas en este método son:
Are you qualified for this position?
Interviewers will want to know whether or not you are able to do the job.
Answer the questions from this section and see if you are the right person for this position.
Las razones financieras constituyen otra técnica del análisis financiero vertical, que
provienen de la comparación lógica de los saldos de dos o más cuentas
What is the most compelling reason you should be hired?
Las razones se clasifican de manera general en:
a) Simples. Se calculan para una entidad.
b) Estándar. Son calculadas para un sector económico.
Las razones más empleadas son las que tratan los siguientes temas:
Liquidez
Solvencia Rentabilidad
Esta técnica consiste en convertir las cifras de los estados financieros,
(específicamente, el balance general y el estado de resultados) en porcentajes,
aplicando razones y proporciones.
Para aplicar esta técnica, dividimos el saldo de cada una de las cuentas presentadas
en un estado financiero, entre el total de un rubro (grupo de cuentas), por ejemplo,
dividimos el saldo de la cuenta de caja y bancos, que es una cuenta de activo, entre el activo total y después, el resultado se multiplica por 100. Tal y como se muestra a
continuación
What strengths qualify you for this job?
Example:
ambitiousgood communicatorfocuseddeterminedadaptablecuriousoptimisthard workerhonestpoliteco-operativeself motivatedenthusiasticgood leaderstrategic thinkerquick learnerflexiblegood problem solver
Saldo de una cuenta
Total de rubro
x 100 = Conversión en porcentaje
Explanation
Why do you think you have this strength?
Give an example.
Análisis e interpretación de los Estados Financiero
Type in the name of the company you are going to have an interview with.
Método de razones financieras simples.
How ambitious are you?
Método de Razones Estándar.
Una razón estándar es la interdependencia geométrica del promedio de conceptos y cifras obtenidas
de una serie de datos de empresas dedicadas a la misma actividad.
También se le puede considerar una medida de eficiencia o de control basada en la
interdependencia geométrica de cifras promedio que se comparan entre sí. En otras palabras, son
una cifra representativa, normal o ideal, a la cual se trata de igualar o llegar.
La razón estándar es igual al promedio de una serie de cifras o razones simples de estados
financieros de la misma empresa a distintas fechas o períodos, o bien, el promedio de una serie de
cifras o razones simples de estados financieros a la misma fecha o período de distintas empresas
dedicadas a la misma actividad
El objetivo del análisis financiero horizontal es determinar el crecimiento de una
empresa. Gracias a este análisis, se pueden realizar proyecciones, es decir, se puede
ejercer el control presupuestal. De esta manera se compran cifras pasadas y futuras,
con respecto a las cantidades actuales y así poder definir el posible rumbo que tomarán
las finanzas de una organización
Do you fully understand what this position implies?
After you've made some research on the company, read the job description thoroughly, and try to fully understand what your responsibilities will be.
Las técnicas usadas en el análisis horizontal son:
a) Aumentos y disminuciones
b) Porcentajes horizontales
c) Análisis de tendencias
d) Flujo de efectivo
What will be your main tasks?
Type them in.
Responsibility
Método de porcientos integrales
El Método de porcientos Integrales consiste en expresar en porcentajes las cifras de un Estado Financiero. Un Balance en porcientos integrales indica la proporción en que se encuentran invertidos en cada tipo o clase de activo los recursos totales de la empresa o negocio, así como la
proporción en que están financiados, tanto por los acreedores como por los accionistas de la misma. El Estado de Resultados elaborado en porcientos integrales muestra el porcentaje de participación de las diversas partidas de costos y gastos, así como el porcentaje que representa la utilidad obtenida, respecto de las ventas totales.
Self Image
How would you describe yourself?
Type in a short description.
Describe yourself
Hobbies
What are your hobbies?
What do you like to do in your free time? What was the last film you saw or the last book you read? Think of the activities that relax you the most. Fill in several hobbies.
Hobby
El análisis vertical consiste en estudiar el comportamiento de las cifras de estados
financieros correspondientes a un solo periodo contable, es decir, a un año o mes del
ejercicio contable, a fin de conocer la liquidez, la operatividad o productividad, el
endeudamiento, la rentabilidad y la solvencia de una empresa durante un periodo de
tiempo específico
Research the company
You should find and learn as much as you can about the company where you are having an interview.
The interviewer will want to see what you know about them and why you chose the company.
Doing your homework will show that you are really interested.
Main goal and vision
What do you know about the company's main goal and vision?
Type in the answer.
Vision/goal
Facts
History
What do you know about the history of the company?
Type in a short description.
Company history
Innovations
What kind of innovations does this company have?
Type in several examples.
Innovation
Last year turnover
What is the company's turnover for last year?
Turnover
Products
What products does this company have?
Type in several examples.
Product
Size
What is the size of this company?
Company size
Added Value
What can you do for this company that someone else can't?
Type in several unique traits that will turn you into the perfect candidate for the position.
Unique skill
Knowledge
What do you know about the company?
Type a short description of the company's background.
Background
Motivation
Why do you want to work for this company?
Think of what you can do for them, not of what they can do for you.
Reason to work
