ENFOQUE CLÁSICO DE LA ADMINISTRACIÓN - Mapa Mental

ENFOQUE CLÁSICO DE LA ADMINISTRACIÓN

Organización racional del trabajo

Plantea 9 aspectos

Análisis del trabajo y estudio de tiempos y movimientos.

Estudio de la fatiga humana

División del trabajo y especialización del operario

Diseño de cargos y tareas

Incentivos salariales y premios por producción

Concepto del homo economicus

Condiciones de trabajo

Estandarización

Supervisión funcional

Principios de la administración científica

Principios de la administración científica, Según Taylor

Principios de eficiencia, según Emerson

Principios básicos de Ford

Principio de Excepción

Apreciación crítica de la administración científica

Mecanicismo de la administración científica

Súper especialización del Operario

Visión microscópica del hombre.

Falta de comprobación científica

Enfoque incompleto de la organización

Limitación del campo de aplicación

Enfoque prescriptivo y normativo.

Enfoque de sistema cerrado..

La administración como pionera

Teoría clásica de la administración

una teoría que analiza y sintetiza el papel de la administración en las organizaciones

Las funciones básicas de la empresa actual

se denominan áreas de administración; las funciones administrativas reciben el nombre de administración general

funciones administrativas

Planeación

Organización

Dirección

Coordinación

Control

Enfoque prescriptivo y normativo

determina los principios generales y los elementos de la administración que debe seguir el administrador en su actividad.

Segundo periodo de Taylor, expresa

Holgazanería sistemática de los operarios

Desempleo de gran número de operarios

Sistema de administración defectuoso

Métodos empíricos ineficientes.

Desconocimiento de la gerencia de las rutinas de trabajo y del tiempo necesario para su realización

Falta de uniformidad de las técnicas o métodos de trabajo

Primer periodo de Taylor, expresa

Los empleados deberían ser adiestrados para perfeccionar aptitudes y por tanto ejecutar un servicio o tarea de modo normal.

Los empleados tenían que ser colocados en puestos de trabajo científicamente seleccionados.

Una atmosfera de íntima y cordial cooperación entre la administración y los trabajadores

Una buena administración debe pagar salarios altos y tener bajos costos unitarios de producción

Formular principios y establecer procesos patrocinados que permitiesen el control de las operaciones fabriles.

PRINCIPALES EXPONENTES DE LA ADMINISTRACION CENTIFICA

Frederick winslow taylor (1856-1915)

Carl Barth (1860-1939)

Henry Lawrence Gantt (1861-1919)

Harrington Emerson (1853-1931)

Frank Glibreth (1868-1924)

APRECIACIÓN CRITICA DE LA TEORÍA CLÁSICA

Enfoque simplificado de la organización formal

Ausencia de trabajos experimentales

Ultrarracionalismo en la concepción de la administración

Teoría de la máquina

Enfoque incompleto de la organización

Enfoque de sistema cerrado.

LOS PRINCIPIOS DE LA ADMINISTRACIÓN

Principios de administración, según Urwick

Principio de definición

Principio de especialización

Principio de la autoridad

Principio de amplitud administrativa

LOS ELEMENTOS DE LA ADMISIÓN

Elementos de la administración, según Urwick

Investigación

Previsión

Planeación

Organización

Coordinación

Dirección

Control

Elementos de la administración, según Guliok

Planeación (planning)

Organización (organizing)

Asesoría (staffing)

Dirección (directing)

Coordinación: (coordinatíiig)

Información (reporting)

Presupuestadon (budgeting)

INTEGRANTES:
1.Alvines Lescano, Leonardo Carlos
2.Chavez Palomino, Ruth Judith
3.Díaz Pereda, Gina Katerine
4.Japa Panduro, Enrique
5.Molina Sedano, Carol Paola
6.Moreto Zurita, Jeilly
7. Uriol Castro Nicole.

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