作者：Loida Pancorbo 12 月以前
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Référence intranet pour les liens :
http://cnmtl.intra.mtl.rtss.qc.ca/index.php?id=22981
Afin de déterminer si vous êtes éligible à un rachat de service, vous devez d'abord vous en assurer auprès de Retraite Québec.
L'information est également inscrite sur votre dernier relevé de participation que vous recevez à chaque année par la poste.
Vous pouvez communiquer directement avec Retraite Québec.
Téléphone : 1 800 463-5533
Étape 2 : Effectuer votre demande de rachat auprès de Retraite Québec.
Étape 3 : Accepter ou refuser la proposition de rachat.
Vous devrez ensuite retourner votre ou vos formulaires à Retraite Québec selon les modalités suivantes :
Retraite Québec, case postale 5500,
Succursale Terminus,
Québec (Qc) G1K 0G9
Services retraite Québec
Étape 3 : Soumettre votre demande à Retraite Québec (en ligne ou par la poste).
Étape 1 : Contacter Retraite Québec pour s'assurer de son éligibilité.
Il est de la responsabilité de l'employé de contacter Retraite Québec AVANT de déposer sa demande de retraite afin de s'assurer de son éligibilité.
Pour toute question concernant les montants de vos prestations et les calculs de pénalité, vous devez communiquer directement avec Retraite Québec.
Téléphone au 1 800 463-5533
Étape 2 : Compléter l'avis de retraite et l'acheminer à l'adresse suivante: drhcaj.cnmtl@ssss.gouv.qc.ca
Pour accélérer la prise en charge de votre dossier, veuillez s’il-vous-plaît indiquer clairement votre nom, votre matricule ainsi que la raison de votre demande.
Étape 3 : Soumettre votre demande à Retraite Québec (en ligne ou par la poste)
Courriel
Objet : Démission - Nom et Matricule
Inclure les informations jugées pertinentes à communiquer et remettre une copie a son gestionnaire et a l'adresse courriel drcaj.cnmtl@ssss.gouv.qc.ca
Possibilité de faire reconnaître de la scolarité additionnelle, en vue d’un avancement dans votre échelle salariale, mais à certaines conditions, soit :
COURRIEL
Objet : Matricule - Nom et prénom - reconnaissance de scolarité additionnelle.
COURRIEL
Objet : Matricule - Nom et prénom - attestation de travail
Attestation demandée à l’employeur :
En tout temps en cours d’emploi.
Attestation remise à l’employeur :
COURRIEL
Objet : Matricule - Nom et prénom - attestation expérience
Transfert de l’ancienneté d’une catégorie d’emploi à une autre :
Possibilité de demander de transférer l’ancienneté accumulée dans une catégorie d’emploi dans une autre catégorie d’emploi, mais à 2 conditions, soit :
Les catégories d’emploi sont :
COURRIEL
Objet : Matricule - Nom et prénom - Transfert de l'ancienneté d'une catégorie d'emploi à une autre
Demande de vérification de l’ancienneté affichée :
Durant la période de 60 jours, vous pouvez demander une correction de votre ancienneté, en complétant le formulaire « Demande de correction d'ancienneté »
COURRIEL
Objet : Matricule - Nom et prénom -Demande de vérification d'ancienneté affichée
Liste de l’ancienneté accumulée au 31 mars de chaque année :
Prière d’attendre que votre paie soit déposée dans votre nouveau compte bancaire avant de fermer l’ancien.
COURRIEL
Objet : Matricule - Nom et prénom - modification du dépôt bancaire
OCTOPUS Direction : DRHJAJ - RH, Communications et Affaires Juridiques Type : Service partenaire d'affaires Systèmes d'information en ressources humaines (SIRH) Accès Virtuo Demande d'accès Virtuo lourd
SIRH sirh-demandes.cnmtl@ssss.gouv.qc.ca
COURRIEL
Objet : demande carte employé
Corps courriel :
Veuillez préciser les informations suivantes :
Joindre une photo avec les spécifications suivantes :
Courriel Faites votre demande par courriel à l'adresse appropriée (selon votre établissement): HRDP : magali.groulx.cnmtl@ssss.gouv.qc.ca 514-323-7260, poste 2238 Autres sites : chantal.lavoie.cnmtl@ssss.gouv.qc.ca 514-338-2222, option 1, poste 2285
Octopus Direction : DST Site : Choisir le site dans le menu déroulant Type : Sécurité et stationnement Demande de permis de stationnement employé
COURRIEL
Objet : Matricule - Nom et prénom - Délai de carence
Corps courriel : Expliquer succinctement votre demande
Délai de réponse : 1 à 3 jours ouvrables
Téléphone Contacter votre technicien à la paie par téléphone si une demande par courriel n'est pas possible Interne : 583-9275 Externe : 514 338-2222, option 1, poste 5839275
Régime public d’assurance médicaments de la RAMQ:
Assurance chez l’employeur :
drhcaj.cnmtl@ssss.gouv.qc.ca
drhcaj.cnmtl@ssss.gouv.qc.ca
Les mesures suivantes sont prolongées jusqu’à nouvel ordre.
Pour le personnel des catégories 1 à 4 (APTS, CSN et FIQ), le personnel e la catégorie 5 ex. sages-femmes, biochimistes et pharmaciens, le personnel syndicable non syndiqué (SNS) :
La Directive relative à la rémunération à taux double lorsque les personnes visées effectuent, selon certaines modalités et restrictions, un quart de travail d’une durée minimale de quatre heures en temps supplémentaire;
Prime de référencement de 500 $.
Les montants forfaitaires, la prime de référencement et la rémunération à taux double pour les personnes visées conservent également les mêmes restrictions et modalités d’application.
Pour le personnel de la catégorie 1- FIQ :
Le montant forfaitaire de 2 000 $ pour un changement de quart de jour vers un quart de soir ou nuit durant quatre semaines consécutives.
Pour le personnel de la catégorie 1- FIQ :
Le montant forfaitaire de 200 $ pour chaque quart de travail additionnel au poste, les jours de fin de semaine.
Critères
Peuvent être révisés en fonction du contexte lié à la pandémie ou toute situation particulière. Le comité de direction est responsable d’établir les priorités liées à la mise en place du télétravail à travers l’ensemble des directions du CIUSSS. Celles-ci tiendront compte du contexte organisationnel ainsi que des critères suivants :
• Personne en mesure de faire la totalité des tâches à distance tout en restant efficace;
• Capacité à se conformer à toutes les règles : politiques, pratiques et procédures de l'établissement et de son service, y compris celles concernant la protection des informations confidentielles (ex. : dossier d'un patient);
• Capacité à se conformer aux règles liées à la sécurité informationnelle;
• Capacité à offrir une prestation de travail équivalente;
• Manque d’espace et/ou aménagement des lieux physiques du service visé.
ATTENTION !
Si vous n’avez pas accès à une adresse courriel organisationnelle, nous vous demandons de transférer la confirmation d’envoi de votre formulaire au Service Partenaires d’Affaires à :
Nous travaillons à corriger cet enjeu.
Compléter le formulaire sur l'intranet
Compléter le formulaire sur intranet
Si vous n’avez pas accès à une adresse courriel organisationnelle, nous vous demandons de transférer la confirmation d’envoi de votre formulaire au Service Partenaires d’Affaires à :
att.cnmtl@ssss.gouv.qc.ca
GAR-PSR :
514 384-2000, poste 5436 (interne : 516-5436)
GAR-SPGS :
HF : 514 384-2000, poste 5439 ou 5438 (interne 516-5439 ou 516-5438)
HJT : 514 495-6739 (interne 515-6739)
GAR-SAP :
514 323-7260, poste 7785 (interne 519-7785)
COURRIEL
Objet : Matricule - Nom et prénom - Retrait préventif
Corps courriel : Expliquer succinctement votre demande. Si vous envoyer des documents, veuilles les adresser au format PDF (pas de photo).
Demande de congé à traitement différé
Votre convention collective contient tous les éléments à considérer, avant de déposer une demande de congé à traitement différé.
Vous trouverez cette information à :
APES - Article 8
APTS - Article 27
CSN - Article 34
FIQ - Article 18
SNS - Article 26
Vous trouverez dans votre convention collective nationale et vos dispositions locales pour APTS, CSN, FIQ, votre entente collective pour APES, vos normes et pratiques de gestion pour SNS, toutes les conditions d’obtention, ainsi que les modalités d’application, des différents congés dont vous pouvez bénéficier
Le congé nordique
Pour de plus amples informations, veuillez consulter :
APES - N/A
APTS - Article 26.06
CSN - Article 18.05, 18.06, 18.07
FIQ - Article 17.05, 17.06
SNS - Article 6.09
Le congé pour enseignement
Pour de plus amples informations, veuillez consulter :
APES - N/A
APTS - Article 412.02
CSN - Article 212.06
FIQ - Article 12.02, 12.03
SNS - Article N/A
Le congé sans solde pour études
Pour de plus amples informations, veuillez consulter :
APES - Article 27.03
APTS - Article 412.03
CSN - Article 212.05
FIQ - Article 12.04
SNS - Annexe II
Le congé sans solde
Pour de plus amples informations, veuillez consulter :
APES - Article 16.27
APTS - Article 412.07, 412.08
CSN - Articles 212.01, 212.02, 212.03
FIQ - Article 12.09
SNS - Article 6.06
Vos droits parentaux comprennent le congé de maternité, de paternité, d’adoption et parental.
APES - Article 16
APTS - Article 25
CSN - Article 22
FIQ - Article 22
SNS - Article 7
Formulaire
Courriel à : drhcaj.cnmtl@ssss.gouv.qc.ca
Choix de vacances:
Pour les demandes au service de la paie :
Monnayer des vacances :
Service de la paie : paie.cnmtl@ssss.gouv.qc.ca
COURRIEL
La demande doit être faite par votre gestionnaire par courriel au Service de la paie
Objet : Matricule - Nom et prénom - Monnayer vacances.
Corps courriel : Indiquer le nombre de jour à monnayer.
Service de la paie : paie.cnmtl@ssss.gouv.qc.ca
COURRIEL
Objet : Matricule - Nom et prénom - Traitement du paiement pour le temps partiels
Quantums de vacances :
Pour consulter votre quantum de vacances, vous devez cliquer sur l’onglet « Inscrire mes choix » sur le guichet web (Virtuo), lorsque vous êtes dans votre calendrier de choix de vacances.
CSRH : drhcaj.cnmtl@ssss.gouv.qc.ca
COURRIEL
Objet : Matricule - Nom et prénom - Quantum de vacances.
