Implica
Describe.
En
Describe.
Concierne.
Objeto
Entiende
Objetivo
propósito
Adapta.
Se basa en

Factores humanos.

Ergonomía.

Ramas.

Ergonomía geométrica.

Espacio físico de trabajo.

Ergonomía temporal.

Carga del trabajo.

Ergonomía ambiental.

Ambiente térmico.

Ruidos.

Vibraciones.

Conocimientos científicos destinados a mejorar el trabajo.

Estudia.

El entorno de trabajo.

Lugar de trabajo.

Técnica preventiva

Las condiciones y organización del trabajo al individuo.

Conseguir un grado de adaptación.

Hacer el trabajo lo más eficaz y cómodo posible.

Quienes realizan el trabajo.

Los trabajadores.

Antropometría.

Las medidas de las dimensiones del cuerpo humano.

Conocimientos y técnicas para llevar a cabo las mediciones.

Areas.

Estática.

Medidas sobre dimensiones del cuerpo humano.

Funcional.

Rangos de movimiento de las partes del cuerpo.

Una determinada postura.

Cineantropometría.

La estructura morfológica del individuo en su desarrollo longitudinal .

Métodos para la medición.

Tamaño.

Formas.

Proporciones.

Maduración.

Composición.

Motricidad.

Movimientos complejos y coordinados que realiza una persona.

La motricidad gruesa.

Habilidad que se desarrolla desde pequeño.

Para adquirir.

Equilibrio.

Fuerza.

Velocidad.

La motricidad fina.

Movimientos voluntarios mucho más precisos.

Pequeños grupos de músculos.

Coordinación

Huesos.

Movimientos pequeños y precisos.

Nervios.

Músculos.