alteración leve o grave del funcionamiento normal de un organismo , enfermedad que se produce por el ejercicio de una actividad laboral o por la expocision a agentes químicos o físicos en un puesto de trabajo , cabe resaltar que no aparece de un dia para otro, por lo que la sintomatologia puede alertar sobre su aparición
bilogico, fisico, quimico psicosocial , biomecanicos, condiciones de seguridad, fenomenos naturales
lesiones o enfermedades con incapacidad temporal, lesiones o enfermedades que no requieren incapacidad , lesiones o enfermedades graves irreparables (incapacidad permanente , parcial o invalidez )y en el peor de los casos la muerte
suceso repentino que sobrevenga por causa o en ocasión del trabajo y que produzca en el trabajador una lesión orgánica, una perturbación funcional, o psiquiátrica , una invalidez o la muerte
gravedad de la lesión, forma de accidente, agente material, naturaleza de la lesión, ubicasion de la lesión
lesiones o daños personales , lesiones emotivo-psíquicas, lesiones sensitivo-dolorosas, lesiones funcionales, lesiones estructurales, y en el peor de los casos la muerte
decreto 1477 del 2014, decreto 1072 del 2015,ley 1562 del 2014,decreto 1295 de 1994, resolución 1401 del 2007